Editorial
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Directive Bolkestein - par Rene le 30/01/2006 : 15h02

Manifestons à Strasbourg le 14 février 2006

Pour le retrait du “ principe du pays d’origine ” ;
Pour la préservation et le développement des services publics ;
Pour une Europe sociale.


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COMMUNIQUE COMMUN - par Rene le 19/01/2006 : 09h30

Au lendemain de la réunion salariale avec M. Christian JACOB, les organisations syndicales font le constat que le compte n’y est pas : leurs exigences d’augmentation de la valeur du point d’indice pour un réel maintien du pouvoir d’achat pour tous, et de la refonte de la grille indiciaire n’ont pas eu l’écho gouvernemental attendu.

Les organisations syndicales récusent la globalisation que le ministre prétend faire entre les dossiers salarial, statutaire et social.

Elles ont la volonté de négocier séparément les trois.

Le refus gouvernemental de répondre sur les salaires implique une mobilisation des personnels.

Les organisations syndicales décident de réagir ensemble pour les salaires et la refonte de la grille indiciaire, par une journée d’actions, le jeudi 2 février 2006, dans l’ensemble de la Fonction publique : grève, manifestations, …

La prochaine réunion programmée le 19 janvier par le Ministre ne concerne que les seuls aspects statutaires et sociaux.

Les organisations syndicales appellent les personnels à réaffirmer, par des délégations, rassemblements, assemblées générales, … auprès des

pouvoirs publics locaux, les 18 et 19 janvier, leurs exigences salariales et indiciaires.

Si le ministre veut éviter le conflit, il peut encore faire des propositions salariales – notamment le 19 janvier, pour répondre à l’exigence formulée en commun.

Les organisations syndicales de la Fonction publique se rencontreront autant que de besoin, tant au niveau national que local, pour la réussite de l’action et l’aboutissement de leurs revendications.

Fait à PARIS, le 16 janvier 2006


Fonction publique : journée d'actions le 2 février - par Rene le 19/01/2006 : 09h28

Les organisations syndicales Cgt, Fo, Fsu, Cfdt, Unsa, décident de réagir ensemble pour les salaires et la refonte de la grille indiciaire, par une journée d’actions, le jeudi 2 février 2006, dans l’ensemble de la fonction publique.

Au lendemain de la réunion salariale avec M. Christian Jacob, les organisations syndicales font le constat que le compte n’y est pas : leurs exigences d’augmentation de la valeur du point d’indice pour un réel maintien du pouvoir d’achat pour tous, et de la refonte de la grille indiciaire n’ont pas eu l’écho gouvernemental attendu.

Les organisations syndicales récusent la globalisation que le ministre prétend faire entre les dossiers salarial, statutaire et social.

Elles ont la volonté de négocier séparément les trois.

Le refus gouvernemental de répondre sur les salaires implique une mobilisation des personnels.

Les organisations syndicales décident de réagir ensemble pour les salaires et la refonte de la grille indiciaire, par une journée d’actions, le jeudi 2 février 2006, dans l’ensemble de la fonction publique : grève, manifestations…
La prochaine réunion programmée le 19 janvier par le ministre ne concerne que les seuls aspects statutaires et sociaux.

Les organisations syndicales appellent les personnels à réaffirmer, par des délégations, rassemblements, assemblées générales… auprès des pouvoirs publics locaux, les 18 et 19 janvier, leurs exigences salariales et indiciaires.

Si le ministre veut éviter le conflit, il peut encore faire des propositions salariales – notamment le 19 janvier, pour répondre à l’exigence formulée en commun.

Les organisations syndicales de la fonction publique se rencontreront autant que de besoin, tant au niveau national que local, pour la réussite de l’action et l’aboutissement de leurs revendications.


Une réaction unitaire s’impose ! - par Rene le 19/01/2006 : 09h27


La Cgt appelle ses organisations, les salariés, à se saisir d’ores et déjà de la journée du 31 janvier pour défendre par l’action leurs revendications sur l’emploi, les salaires et les conditions de travail.

Le Premier Ministre vient de tenir une nouvelle conférence de presse pour annoncer un ensemble de mesures en matière d’emploi. Une fois de plus, le chef du gouvernement met les organisations syndicales devant le fait accompli. Cette attitude s’explique. Sous couvert de mesures spécifiques en direction de telle ou telle catégorie de salariés (jeunes, seniors, femmes à temps partiel, chômeurs de longue durée…), c’est une nouvelle étape de déréglementation profonde du droit du travail qui est à l’ordre du jour.

Par exemple :
  • Sous l’appellation de Contrat 1ère embauche, c’est le Contrat Nouvelle Embauche qui est étendu à toutes les entreprises pour les moins de 26 ans. Le CNE est pourtant combattu par tous les syndicats.
  • Un CDD de 18 mois renouvelable une fois, est instauré pour les salariés de plus de 57 ans au chômage. C’est, après la précarité pour les jeunes, l’instabilité pour les « vieux ».
  • Les salariés, à temps partiel ou à temps complet, qui peinent à joindre les deux bouts, se voient généreusement encouragés à recourir aux missions d’intérim pour compléter leur ordinaire.
  • Face aux retraites qui diminuent suite aux réformes de 1993 et de 2003, le gouvernement propose de travailler plus longtemps et d’étendre le cumul Emploi-Retraite.

    Cette déréglementation ne s’arrêterait pas là puisque le Premier ministre veut discuter d’une « réforme globale du contrat de travail » et des protections juridiques en cas de licenciement qui seraient réduites pour favoriser une rupture « négociée », entre le salarié et son employeur.

    Une nouvelle fois, le patronat gagne le gros lot par une série de cadeaux financiers : exonérations de cotisations sociales pendant 3 ans pour les jeunes embauchés après 6 mois de chômage ; franchise de cotisations sur les indemnités des stagiaires ; prise en charge de 2 mois d’allocations en cas de rupture du Contrat 1ère embauche ; perspective d’allègements de cotisations sur les heures supplémentaires…

    En revanche, la prise en compte rapide de la valeur ajoutée des entreprises pour le financement de la Sécurité sociale est renvoyée à une vague concertation. Voilà de belles étrennes pour le patronat la veille de l’assemblée générale du Medef !

    Il est remarquable dans les propos tenus aujourd’hui qu’il ne soit pas une seule fois été question de politique économique pour créer de l’emploi. La flexibilité pour les salariés devient le seul leitmotiv et le substitut à toute politique de développement. Face à cette nouvelle étape d’éclatement des garanties collectives, les organisations syndicales se doivent de réagir et d’agir dans l’unité. Il faut une concertation rapide en ce sens.

    La Cgt appelle ses organisations, les salariés, à se saisir d’ores et déjà de la journée du 31 janvier pour défendre par l’action leurs revendications sur l’emploi, les salaires et les conditions de travail. Cette journée sera une première réplique à cette offensive contre les salariés.

    Bernard Thibault, Secrétaire général de la Cgt
    Déclaration du 16 Janvier 2006


  • Première appréciation du 4 octobre : succès incontestable de la mobilisation - par Rene le 05/10/2005 : 10h26

    La journée de mobilisation interprofessionnelle du 4 octobre, avec grèves et manifestations unitaires, est incontestablement un grand succès.
    C’est ce que démontre une première analyse :

  • Le nombre de manifestations était plus important que le 10 mars 2005. A 17 heures, elles rassemblaient 1 200 000 participants avec une forte présence des salariés du privé.
  • Les arrêts de travail, eux aussi plus nombreux, ont été bien suivis sur l’ensemble des branches professionnelles du public et du privé.
    Les manifestations, parfois très impressionnantes, se sont déroulées avec le soutien de trois français sur quatre qui approuvent cette initiative syndicale au travers de deux enquêtes d’opinion.
    Le gouvernement et les employeurs auraient grand tort de ne pas prendre en compte la juste mesure des messages qui leur sont clairement adressés aujourd’hui.
    Cette journée confirme le divorce entre les aspirations sociales qui se sont déjà exprimées à de multiples reprises cette année et les décisions unilatérales et injustes qui se succèdent dans tous les domaines.
    Le Premier ministre ne peut pas s’en tenir à sa première réaction : « j’écoute le message des français » et continuer la même politique qui est justement mise en cause.
    Il doit changer de position sur plusieurs réformes et conflits en cours.
    Les centaines de milliers de grévistes et de manifestants ont clairement exigé des résultats concrets et rapides sur leurs revendications.
    Le gouvernement et le Medef ont quelques jours pour annoncer l’ouverture de négociations.
    La Cgt appelle les salariés à s’appuyer sur la dynamique d’action du 4 octobre pour décider d’autres initiatives unitaires dans les entreprises, les branches professionnelles.
    La Cgt se félicite de la tenue au plan national, dans les jours prochains, d’une réunion intersyndicale pour analyser la portée du 4 octobre et des suites à donner à ce puissant mouvement revendicatif.
  • A télécharger : le point sur la participation ville par ville établi à 18 heures.
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